Tout connaître sur le CACES 2 !

CACES 2 : Découvrez comment obtenir cette certification et les nombreux avantages qu'elle offre dans le domaine du BTP.
En 1998, la Caisse Nationale de l’Assurance Maladie (CNAM) a créé le Certificat d'Aptitude à la Conduite en Sécurité (CACES). Ce dernier a été créé dans le but de réduire le nombre d’accidents liés à la conduite des engins de chantiers. A savoir que le CACES se décline en plusieurs catégorie dont celle du CACES 2 R489 (anciennement CACES 2 R389).

Avez-vous déjà été confronté à des questions sur le CACES catégorie 2 pour vos chariots élévateurs ou engins de chantier ? Cette certification n’est pas qu’une simple formalité administrative.

Des accidents graves peuvent survenir lors de l’utilisation de ces équipements. En 2023, plus de 10% des accidents du travail en France étaient liés à la manutention mécanique

Le CACES 2 répond à cette problématique de sécurité. Il certifie les compétences de vos collaborateurs et protège votre entreprise sur le plan juridique.

Qu’est-ce que le CACES 2 exactement ?

Le CACES (Certificat d’Aptitude à la Conduite En Sécurité) est une certification française. Elle atteste des compétences d’un conducteur d’engins de manutention ou de chantier.

La catégorie 2 concerne plusieurs types d’équipements selon la recommandation applicable. Pour les chariots élévateurs (R489), elle désigne les chariots à plateau porteur. Pour d’autres équipements, la catégorie 2 peut avoir une signification différente.

Le CACES n’est pas une obligation légale stricto sensu. Mais il constitue le moyen le plus reconnu pour satisfaire aux exigences du Code du Travail. Celui-ci impose une formation adéquate pour tous les conducteurs d’engins (Article R.4323-55).

Chaque recommandation CACES possède sa propre classification. Ainsi, un CACES 2 R489 diffère d’un CACES 2 R485 ou R486. Cette nuance est cruciale lors de la sélection d’une formation.

Les différents types d’engins concernés par le CACES 2

chariots de manutention automoteurs

Pour la recommandation R489 (chariots de manutention automoteurs)

Le CACES 2 R489 concerne les chariots à plateau porteur et certains types de tracteurs industriels. Ces engins ont une capacité de charge généralement comprise entre 2 et 6 tonnes. Ils sont utilisés pour le transport de charges sur des surfaces planes.

Cas concret

Dans une entreprise de matériaux de construction, ces chariots servent à déplacer des palettes de briques ou de ciment dans l’entrepôt. Un cariste qualifié peut ainsi optimiser les opérations de levage quotidiennes.

Pour la recommandation R485 (gerbeurs)

Le CACES 2 R485 s’applique aux gerbeurs à conducteur accompagnant. Leur hauteur de levée est supérieure à 1,20 mètre. Ils sont fréquemment utilisés dans les espaces restreints.

Ce type d’équipement est parfait pour les PME disposant d’entrepôts de taille moyenne. Il permet une manutention précise sans nécessiter l’espace requis pour un chariot élévateur classique.

Différents modèles de gerbeurs

Pour les autres recommandations

D’autres recommandations comme la R486 (plateformes élévatrices mobiles de personnel ou PEMP) ou la R482 (engins de chantier) ont également leur catégorie 2. La cat 2 peut aussi concerner les grues à tour dans la recommandation R487, équipements essentiels pour le secteur de la construction.

Les connaissances requises varient selon les équipements. Une formation inter-entreprises peut être adaptée pour les PME ayant peu de stagiaires à former.

Avant de choisir une formation, identifiez précisément les engins utilisés dans votre entreprise. Consultez la documentation technique ou contactez votre fournisseur en cas de doute.

Pourquoi le CACES 2 est essentiel pour votre PME

Aspect légal et réglementaire

La réglementation française est claire : tout employeur doit former ses salariés à la conduite en sécurité des engins. L’article R.4323-55 du Code du Travail ne laisse aucune ambiguïté.

En cas d’accident, la responsabilité de l’employeur est engagée. Sans CACES valide, les conséquences peuvent être graves : amendes, poursuites pénales, et hausse des cotisations accidents du travail.

Impact sur la sécurité

Les chiffres parlent d’eux-mêmes. Selon l’Assurance Maladie, les accidents liés à la conduite d’engins représentent 7% des accidents mortels au travail. La formation CACES réduit ce risque de manière significative.

Une étude de l’INRS a démontré que les entreprises ayant formé 100% de leurs conducteurs réduisent de 60% les accidents liés à la manutention. Ces chiffres ne peuvent être ignorés.

Optimisation des opérations

Au-delà de la sécurité, le CACES améliore l’efficacité opérationnelle. Les conducteurs formés manipulent les engins avec plus de précision et d’efficacité.

D’autre part, ils causent moins de dommages aux marchandises et aux infrastructures.

Le contenu de la formation CACES 2

Formation théorique

La partie théorique couvre plusieurs aspects essentiels :

  1. Réglementation et textes de la sécurité sociale
  2. Technologie et stabilité des engins
  3. Exploitation des chariots de manutention
  4. Prévention des risques

Cette formation se déroule généralement en salle, sur 1 à 2 jours. Des supports visuels et des cas pratiques illustrent les concepts théoriques.

Les formateurs utilisent souvent des situations réelles pour illustrer les risques. Ils peuvent présenter des analyses d’accidents survenus avec des engins similaires à ceux de votre entreprise.

Formation pratique

La pratique constitue le cœur de la formation CACES. Elle comprend :

  1. Prise en main de l’engin
  2. Circulation à vide et en charge
  3. Prise et dépose de charges
  4. Gerbage et dégerbage
  5. Chargement et déchargement

Chaque stagiaire bénéficie d’un temps minimum de pratique individuelle. Cette personnalisation permet d’adapter l’accompagnement aux difficultés spécifiques de chacun.

De ce fait, les stagiaires s’exercent sur des parcours standardisés. Ces circuits reproduisent les conditions réelles d’utilisation des engins dans un environnement sécurisé.

Cas concret

Privilégiez les organismes disposant d’une grande variété d’engins. Vos collaborateurs pourront ainsi s’entraîner sur des machines similaires à celles qu’ils utilisent quotidiennement.

Le déroulement de la certification CACES 2

Évaluation et tests

L’évaluation comprend 2 parties distinctes :

  1. Un test théorique sous forme de QCM (minimum 70% de bonnes réponses requis)
  2. Un test pratique sur l’engin correspondant à la catégorie visée

Un testeur certifié, indépendant du formateur, réalise ces évaluations. Cette séparation garantit l’impartialité du processus.

L’examen pratique dure généralement 1 heure par candidat. Le testeur évalue chaque geste technique selon une grille standardisée nationale.

Validité et renouvellement

Le CACES 2 est valable 5 ans. À l’issue de cette période, vos collaborateurs devront suivre un recyclage pour maintenir leur certification.

Astuce de gestion : Créez un tableau de suivi des dates d’expiration des CACES de vos équipes. Programmez les recyclages 3 mois avant l’échéance pour éviter toute interruption d’activité.

Pour faciliter ce suivi, plusieurs logiciels de GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences) intègrent désormais des alertes automatiques pour les certifications à renouveler.

Les aspects économiques du CACES 2

Coûts de la formation

Le prix d’une formation CACES 2 varie selon plusieurs facteurs :

  1. Région géographique,
  2. Durée de la formation,
  3. Nombre de participants,
  4. Réputation de l’organisme formateur.

Pour un CACES 2 R489, comptez entre 500€ et 800€ HT par personne. Ce tarif inclut généralement la formation et les tests de certification.

Les formations intra-entreprise deviennent rentables à partir de 4-5 participants. Elles permettent également d’adapter le contenu aux spécificités de votre activité.

Aides au financement

Plusieurs dispositifs peuvent financer tout ou partie de votre formation CACES :

  1. Votre OPCO (Opérateur de Compétences) selon votre secteur d’activité,
  2. Le FNE-Formation pour les entreprises en difficulté,
  3. Votre compte professionnel de formation (CPF) pour les salariés.

N’hésitez pas à contacter votre conseiller OPCO avant d’engager des dépenses. Il vous guidera vers les dispositifs les plus adaptés à votre situation et vous expliquera comment ces formations peuvent s’intégrer dans votre plan de développement de l’emploi.

Retour sur investissement

L’investissement dans la formation CACES génère des économies substantielles :

  1. Réduction des primes d’assurance (jusqu’à -15% selon les assureurs),
  2. Diminution des accidents du travail et des arrêts associés,
  3. Baisse des dommages sur les marchandises et le matériel,
  4. Optimisation de la productivité,
  5. Amélioration de l’emploi qualifié et fidélisation des talents.

Une étude menée par la CARSAT a démontré qu’1€ investi dans la formation à la sécurité génère 2,2€ d’économies pour l’entreprise.

Comment choisir votre organisme de formation CACES 2

Critères de sélection essentiels

Pour choisir le bon organisme, vérifiez :

  1. Sa certification Qualiopi (obligatoire depuis 2022),
  2. Son accréditation par un organisme certificateur reconnu (COFRAC),
  3. Les avis et retours d’expérience d’autres entreprises,
  4. La qualité et l’état de son parc d’engins.

Les grands organismes comme l’APAVE, DEKRA ou Véritas offrent des garanties solides. Mais des centres plus modestes peuvent proposer un accompagnement plus personnalisé.

Ne vous fiez pas uniquement au prix. Un écart de 100€ par personne peut masquer des différences importantes dans la qualité de la formation.

Questions à poser avant d’engager un formateur

Avant de valider votre choix, posez ces questions clés :

  1. Les formateurs sont-ils certifiés pour les catégories concernées ?
  2. Quel est le taux de réussite de vos stagiaires ?
  3. Proposez-vous un suivi post-formation ?
  4. Quelle est la taille des groupes de formation ?

La disponibilité est également un critère important. Certains organismes affichent des délais d’attente de plusieurs mois, ce qui peut perturber votre planning.

FAQ | CACES 2

Cet article vous a plu ? Partagez le !

Découvrez nos logiciels ERP

Partez à la découverte d'un écosystème facilitateur

Sécurisé

Profitez de la tranquillité d'esprit d'un logiciel totalement sécurisé.

Sans abonnement

Devenez propriétaire de votre logiciel à vie. Pas d'abonnement mensuel.

Modulable & Evolutif

N'utilisez que ce dont vous avez besoin et montez en puissance progressivement

WHY Manager : ERP complet pour PME du BTP et de l'industrie

ERP | PGI

Solution ERP complète pour PME : pilotez tous vos processus métier en un seul outil

Pictogramme gestion commerciale logiciel devis facturation

Gestion commerciale

Gérez l’ensemble de votre cycle de vente en toute simplicité : devis, commandes, livraisons et factures dans un flux intégré et automatisé.

Pictogramme module gestion stock

Gestion de Stock

Optimisez votre stock et anticipez les ruptures qui  freinent votre activité. Découvrez une solution complète et facile à utiliser, avec codes-barres et terminal mobile

Pictogramme intervention sav logiciel ERP

Intervention | SAV

Organisez efficacement vos interventions terrain et SAV. Planifiez, suivez et facturez vos prestations en quelques clics.

Pictogramme planning logiciel ERP

Planning

Visualisez et optimisez votre planification. Gérez efficacement vos ressources et suivez l’avancement de vos projets en temps réel.

Pictogramme GED logiciel ERP

GED

Centralisez et organisez tous vos documents numériques. Retrouvez instantanément l’information grâce à notre puissant moteur de recherche.

Pictogramme configurateur produits logiciel ERP

Configurateur produit

Créez facilement vos variantes produits et générez automatiquement vos nomenclatures, sans compétence technique particulière.

Pictogramme pointage mobile logiciel ERP

Application pointeuse
horaire mobile

Suivez votre main d’oeuvre où que vous soyez. Une application mobile intuitive pour un pointage en temps réel sur Affaire.

Pictogramme pointeuse atelier logiciel ERP

Application pointeuse
horaire atelier

Simplifiez le suivi des temps de production avec notre solution tactile moderne. Fini les relevés papier, passez au digital en toute simplicité.

Photo Ophélie Nicoux | Whysoft Group
Ophélie NICOUX

Responsable Marketing chez WhySoft Group Titulaire d'un Master en Marketing à l'IAE de Lille

Votre secteur activité